24 Beschäftigte im Zentraleinkauf vergaben 48 Punkte:

 

hier war am wichtigsten der Schutz vor überlastung, gefolgt von Ausschluss betriebsbedingter Kündigungen.

 

Ein weiterer wichtiger Punkt ist Ausschöpfung des Personalbudgets und Reduzierung von Leiharbeit.